Карьера, г. Уфа
VEKA RUS - это прежде всего люди
Главная ценность и условие успеха компании – наш коллектив.
Одним из основных принципов кадровой политики компании является ориентация на долгосрочные цели и выбор приоритетных направлений развития. В компании сложилась спокойная, доброжелательная, демократичная и творческая атмосфера. Управление компанией в первую очередь основано на авторитете руководителей всех уровней, которые всегда открыты для общения со всеми сотрудниками.
Руководство компании заинтересовано в профессиональном росте сотрудников, готово поддерживать и создавать условия для продвижения тех, кто способен брать на себя ответственность не только за результаты своей деятельности, но и за реализацию коллективных проектов, проявлять разумную инициативу и творчество.
Отношение к любому члену нашего коллектива изначально проникнуто уважением и заботой. Компания стремится создавать все условия для того, чтобы каждый сотрудник чувствовал себя частью большого и дружного коллектива.
На протяжении многих лет мы всем коллективом встречаем Новый год, День рождения компании, проводим чемпионаты по футболу и детские праздники. Меняются места проведения этих мероприятий, их формат и творческая программа, но неизменным остаётся интерес и приятные воспоминания.
Кадровая политика VEKA Rus направлена на привлечение и развитие сотрудников, нацелённых на достижение успеха совместно с компанией. Основными критериями успеха являются инициатива, профессиональный рост и личностное развитие.
Что значит работать в компании VEKA?
- Профессионально расти и развиваться
- Быть уверенным в своём будущем
- Испытывать гордость за свою компанию
- Достигать успеха вместе с сильной командой
Если вы заинтересованы в том, чтобы стать частью крупной и успешной компании, строить карьеру, работать со знаменитым брендом, внести свой вклад в достижение устойчивого развития, то VEKA – то, что вам нужно.